王智清以兢兢業業的實際行動詮釋著愛崗敬業的真正含義，在平凡的崗位上讓生命綻放出了耀眼的火花。
王智清，現年52歲，2013年開始在青海慶華擔任球團廠機動副主任一職。他憑著多年的經驗、過硬的設備檢修能力，多次帶領車間員工進行應急搶修、設備改造，解決了生產中的諸多問題。每天無論多晚，只要接到通知，他都第一時間趕到現場進行處理。
去年，1#/2#羅茨風機原裝冷卻管道水壓偏低、水流小，達不到降溫效果，嚴重影響力設備的正常運行。經過認真研究，王智清提出通過對原管道改造，將1#/2#羅茨風機的兩條冷卻水管更換1條DN80的管道，徹底解決羅茨風機運行溫度過高的技術難題。針對3臺空壓機在夏季高溫天氣中運行溫度過高，無法保證設備的正常運行，他通過勘察，在空壓站房頂開了6個通風口，使空壓機運行溫度由原來的105℃降為70-80℃，徹底解決了空壓機因超溫導致系統停機的難題。
為了減輕燒成車間員工的勞動強度，王智清主動為燒成車間制作安裝導料溜槽。每天工作結束后，他渾身上下滿是鐵粉、煤粉和灰塵，除了防護眼鏡所在的部位，幾乎都認不出本人了。
類似王智清這樣的職工在我廠還有很多，正是因為他們兢兢業業工作，保障了生產設備運行。有次，球團廠燒成車間環冷機3#臺車翻板斷裂，他主動承擔搶修任務，帶領機、電、鉗工，積極配合燒成車間連夜進行搶修制作，經過24小時的努力，使3#臺車爐翻板制作成功，交付使用。
他與每位員工之間感情就像是親情、友情，他和我們之間有一張無形的“粘合劑”，那就是“情理交融、相互體貼”的理念，他就像是我們的老師，給我們傳授知識；他就像是我們的父親，遇到苦難時給我們依靠的肩膀；他就像是我們的母親，在生活上關心著我們；他就像是我們的朋友，節假日休息時帶領大家共同出去游玩。讓我們感覺到家并不遙遠，家就在我們身邊。
王智清同志以其“踏踏實實工作，勤勤懇懇做人”的信條，認真履行著一個慶華人，一個基層管理者的職責，他真心誠意地對人，全心全意地工作，把做好本職工作作為自己最大的職責和最高的使命，他就是這樣在平凡的工作崗位上默默奉獻，在平凡的崗位上樹立了高大的形象。
（來源：青海集團格爾木慶華礦業有限責任公司 王艷）
